こんにちは！人生の旅人です。
私は、30代中盤で妻・子供もいる中で、地方の大企業→東京のスタートアップ→地方のスタートアップへの転職を経験。本業では、新卒から一貫して人事をしています。
大企業からスタートアップへの転職は、環境や働き方のギャップが大きく、転職を目指していても、悩みや不安が尽きないですよね。私も、大企業からスタートアップへと転職しようとした時、まさに同じような悩みを抱えていました。
「安定したポジションを捨てるのか？」「スタートアップに本当に馴染めるのか？」そんな心の葛藤に直面している方も多いのではないでしょうか。
- 今まで築き上げたキャリアがスタートアップで活かせるのかな？
- スタートアップのスピード感に付いていけるかな？
- 収入や福利厚生が不安だよ…
そうした不安を解決し、理想的なスタートアップ転職を実現するためには、頼りになる転職エージェントやサイトの活用が鍵です。この記事では、実際にスタートアップ転職を経験した私が、使ってよかった転職エージェント・サイト3選をご紹介します！
私がオススメする転職エージェント、サイト3選！
- リクルートエージェント
- JACリクルートメント
- ビズリーチ
おすすめ1. リクルートエージェント
日本最大級の転職エージェントであるリクルートエージェント。圧倒的な求人数と、スタートアップから大企業まで幅広い選択肢を提供しています。転職を進める上で、求人の豊富さは大きな強みです。
メリット
- 求人数が多く、選択肢が豊富
幅広い業界や職種の中から、自分に合ったスタートアップを見つけやすいです。 - 非公開求人も豊富
公開されていないスタートアップ求人があるため、アドバイザーと相談しながら選べます。
デメリット
- アドバイザーの対応が事務的に感じることも
大手で担当者が多いからこそ、対応の質にばらつきがでがちです。全ての方に満足できるサポートが受けられるわけではありません。そんな時は、すぐに担当者を変えてもらいましょう。
リクルートエージェントは求人の多さに圧倒され、転職市場の豊富な情報にアクセスできた点が非常に有益でした。その中から、私の希望に合ったポジションも複数見つかり、特に非公開求人に惹かれました。ただ、最初の担当者の方があまりに事務的で、ぶっちゃけると、一回目の面談で「あなたの転職は難しいです」と言われて、転職を諦めかけました。しかし、友人の勧めで担当者を変えてもらったところ、その方はとても素晴らしく、選考書類の書き方、面接でのアピールの仕方など、本当に丁寧に指導をいただきました。
＜日本最大級の転職エージェント！＞
おすすめ2. JACリクルートメント
JACリクルートメントは、特にハイクラスの転職に強みを持つエージェントです。
スタートアップ転職に加え、大企業のハイクラスのポジションも同時に提案してくれるため、大企業からスタートアップに転職を目指す人も、納得する提案が受けられると思います。
メリット
- ハイクラスのポジションの求人が豊富
- 担当アドバイザーが業界に精通している
- スタートアップも大企業も両方提案してくれるため、比較しながら転職活動ができる
デメリット
- 求人がハイクラスに偏ることも
求人数は限られているため、エントリーレベルのポジションを探している方には向かないかもしれません。
私がJACを利用した時は、担当アドバイザーのサポートが非常に丁寧で、業界動向や面接対策についても具体的なアドバイスをいただきました。時には、面接前に対策の打ち合わせを開いていただいたり、面接に同席してくださることもありました。私のように「大企業での経験を生かしつつ、スタートアップで新しい挑戦をしたい」と考えている方には非常に心強いパートナーでした。
＜ハイクラスの転職に強みあり！＞
おすすめ3. ビズリーチ
ビズリーチは、スカウト型のサービスが特徴で、様々な企業からの直接アプローチが受けられる点が魅力です。
メリット
- スカウト型サービス
自分から応募するだけでなく、企業やヘッドハンターからのアプローチを受けられるため、より多様な選択肢が広がります。
デメリット
- 届くスカウトの数が多すぎる
正直、届くスカウトにはかなりの質の差があります。私の場合は、レストランのウェイターとしてのスカウトが届きました。人によっては届くスカウトの数が多すぎてチェックが大変になったり、情報が埋もれてしまうこともあります。 - 有料会員制がある
無料会員でも利用できますが、求人情報や機能に制限があります。
ビズリーチを使って特に驚いたのは、自分が応募していない企業からも多くのスカウトが来たことです（ただし、質はピンキリです）。自分では気づかなかった企業とのマッチングを提供してくれる点は、非常に魅力的です。ちなみに、私の3社目への転職はビズリーチを通して実現しました。
＜様々な企業から直接スカウトが受けられる！＞
転職エージェント、サイトに今すぐ登録すべき理由
スタートアップへの転職を考えている方は、以下の理由で今すぐ転職エージェント、サイトに登録しておくべきです。
- 自分だけでやるよりも、スキルや経験の棚卸しが深堀できる
転職エージェントとの面談を通じて、これまでのスキルや経験を再確認し、どのようなスタートアップ企業で活かせるかを整理できます。 - 市場動向を把握できる
登録しておくことで、エージェントから最新の市場動向や転職活動のアドバイスを得られます。スタートアップ市場は特に動きが早いため、事前に情報を得ることで戦略的な転職が可能になります。 - スタートアップは求人が一瞬で埋まることがある
スタートアップの求人はスピード感があり、条件が良いものほど早く埋まってしまいます。早めに登録しておくことで、最新の情報を逃さずにキャッチできます。
まとめ
大企業からスタートアップへの転職を考えている方は、転職エージェントやサイトを上手に活用することで、転職活動が格段にスムーズになります。
JACリクルートメント、リクルートエージェント、ビズリーチ、それぞれの特徴を理解し、自分に合った選択肢を検討してみてください。
スタートアップへの転職は大きな挑戦ですが、新たな成長と可能性が待っています。今すぐエージェントやサイトに登録し、次のステップへ踏み出しましょう！
コメント